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LE COACHING EN RESSOURCES HUMAINES

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Durée du coaching

  • Le coaching peut être ponctuel pour faire face à une tâche, une difficulté (3 à 5 séances).
    Le coaching peut être à court terme pour développer un ou des comportements, un projet, sur période plus longue (5 à 12 séances).
    Le coaching peut être à long terme pour accompagner un développement stratégique, personnel ou une performance (1 à 2 ans).



 

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