- Begrijpen dat het respect notie voor iedereen anders is
o Zelfdiagnose
o Notie van empathie
o De bergen
o Respect is de basis van mijn persoonlijke veiligheid (Maslow)
o Identificeer uw overtuigingen en hoe impactvol ze zijn
o Oefeningen om ieders unieke visie te demonstreren
- Bevorder open en constructieve communicatie
o Visualisatie van de situatie
o Mind mapping
- Creëer een inclusieve werkomgeving
o Co-constructie door middel van collectieve intelligentie-oefeningen van de essentiële elementen van een respectvolle relatie
o OK+ – OK+
o Levenshoudingen
o Assertiviteit
o Weet hoe je NEE moet zeggen
o DESC om beter te zeggen
o Streef naar samenwerking in plaats van tegenstand
o Natuurlijke reflexen die je moet vermijden
- Identificeer momenten waarop ik niet respectvol ben
o Zelfanalyse en zoeken naar mogelijke alternatieven
o Co-constructie van “goede praktijken”
- Gedragshandvest dat nodig is voor naleving
o Co-constructie van een charter van respect